In einer kurzen Einführung werden nochmals die neuen Bestimmungen zum Vaterschaftsurlaub und zu den Kurzabsenzen im GAV-MEM erläutert. Anschliessend wollen wir Ihnen praktische Hinweise in Bezug auf die Umsetzung der neuen Regelungen geben. So insbesondere zum Thema Kurzabsenzen und der Abgrenzung zwischen Art. 20 Abs. 1 lit. h GAV-MEM resp. Art. 329h OR und Art. 324a OR, EO-Taggelder, etc. und was es sonst noch bei der Umsetzung der beiden neuen Regelungen zu beachten gilt.
Inhalt
- Übersicht über die gesetzlichen Bestimmungen und Regelungen im GAV-MEM
- Lohnfortzahlung
- Weitere, wichtige Änderungen aufgrund des neuen Vaterschaftsurlaubs
- Bezahlte Kurzabsenzen gemäss Art. 20 Abs. 1 lit. h GAV resp Art. 329h OR – was heisst dies in der Praxis? Abgrenzung zu Art. 324a OR, EO-Taggelder etc.
Zielgruppe
CEO, CFO, HR-Leiter, HR Manager, HR-Assistenz
Nur für ASM-Mitgliedfirmen (ASM-Firmen= Firmen, welche den GAV MEM anwenden)
Bitte beachten Sie, dass dieses Webinar auch für Firmen mit einer Swissmem-Mitgliedschaft (aber ohne ASM-Mitgliedschaft) angeboten wird: Am Dienstag, 9. März 2021 um 09.00 Uhr. Link