La médiation CCT a été couronnée de succès

Après cinq rondes de négociation et quatre séances de médiation, les partenaires sociaux de l’industrie des machines, des équipements électriques et des métaux (industrie MEM) se sont accordés sur les points principaux de la nouvelle Convention collective de travail (CCT). Les entreprises soumises à la CCT profitent désormais d’une plus grande flexibilité pour adapter le temps de travail aux fluctuations toujours plus importantes du marché. En contrepartie, pour la première fois la CCT prévoit des salaires minimums différenciés selon les régions. Ainsi, la CCT déjà très moderne de l’industrie MEM est encore plus adaptée aux évolutions de la société. Sous réserve de l’approbation des comités des représentations des travailleurs et de Swissmem (ASM l’association patronale de l’industrie suisse des machines), la nouvelle CCT entrera en vigueur le 1e juillet 2013.