Femmes/familles :: Swissmem - La place industrielle et intellectuelle Suisse

Femmes/familles

La part des femmes dans l’industrie MEM n’est que de 27 %, alors qu’elle est de 46 % dans l’ensemble de l’économie. Les femmes représentent par conséquence un grand potentiel de main d’œuvre inemployé qu’il convient d’activer. Swissmem a développé à cet égard une stratégie en quatre piliers :

Compatibilité

Swissmem a développé des mesures pour garantir la fidélité à long terme des collaborateurs par une compatibilité équilibrée entre profession et famille. Des modèles de temps de travail souples...

Prise en charge des enfants

Dans le cadre de la mise en pratique de sa stratégie de la main d’œuvre pour soutenir les entreprises membres par des mesures concrètes et des projets et combattre la pénurie de main d’œuvre qui se...

Motivation des femmes

Le SwisswoMEM Club est un réseau devant permettre aux femmes de l’industrie MEM d’échanger des expériences indépendamment de leur position. Le mandat du SwisswoMEM Club est d’organiser des...

Encouragement précoce des jeunes filles

Les thèmes MINT (mathématiques, informatique, sciences naturelles, technique) peuvent enthousiasmer les jeunes filles aussi bien que les garçons. Par ses propres initiatives comme tecmania.ch, mais...

Entretien trimestriel

27.11.2017

Entretien avec Dominique Ara-Zwahlen, coach, conférencière et animatrice d’ateliers

Dominique Ara-Zwahlen a occupé divers postes de marketing et de DRH. Forte de ses connaissances...

Kontakt

Barbara Zimmermann-Gerster

Cheffe de secteur

 

Téléphone +41 44 384 42 10

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