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Garantir les effectifs grâce au fonds de prévoyance

Les fonds de prévoyance sont des fondations patronales qui peuvent être mises sur pied par un employeur en faveur de ses employés. Leur but est d’offrir un soutien financier rapide et simple pour les éventuels cas de rigueur sociaux.

Les fonds de prévoyance sont des personnes morales autonomes et ont pour but la prévoyance en faveur des travailleurs de l’entreprise et de leurs survivants contre les répercussions économiques de l’âge, de l’invalidité, du décès ainsi que le soutien en cas de maladie, d’accident ou de chômage. Les fonds de prévoyance ont souvent une origine historique et jouent en particulier un rôle important au niveau social et économique en cas de mauvaise conjoncture.

De nombreuses entreprises industrielles ont un fonds de prévoyance. Dans des cas sociaux particulièrement difficiles, ces fondations financées par l’employeur aident rapidement et de manière simple ou renforcent la caisse de pension. L’association PatronFonds s’engage pour l’amélioration des conditions-cadres de ces fonds de prévoyance et agit en tant qu’antenne de renseignement et de point de contact. Une initiative parlementaire actuelle exige que les prestations bénévoles soient ajustées en fonction des défis actuels. Swissmem soutient cette initiative. Vous trouverez d’autres informations en allemand sur : www.patronfonds.ch ou adressez-vous à : infonoSpam@patronfonds.ch

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Dernière mise à jour: 14.09.2021